Un salarié fait un malaise cardiaque soudain alors qu'il est assis à son bureau pendant ses heures de travail. Est-ce considéré comme un accident du travail ?

Oui, grâce à la présomption d'imputabilité. Tout accident survenu par le fait ou à l'occasion du travail, à un salarié, est présumé être un accident du travail. Ce sera à l'employeur ou à la CPAM de prouver que l'accident a une cause totalement étrangère au travail s'ils veulent contester.