QCM
Facile
1
La nuance qui change tout : L'employeur ne peut pas asphyxier financièrement un salarié pour le forcer à démissionner.
Le médecin du travail déclare un salarié "inapte". Le salarié reste chez lui. L'employeur a du mal à lui trouver un poste de reclassement et fait traîner le dossier pendant des mois sans le licencier. Que dit le Code du travail concernant le salaire de cet employé coincé chez lui ?
Si, à l'issue d'un délai de 1 mois après le constat d'inaptitude, le salarié n'est ni reclassé ni licencié, l'employeur a l'obligation stricte de reprendre le paiement du salaire (même si le salarié ne travaille pas).