Mme Perrin, gérante minoritaire de SARL, a perçu une rémunération au titre de son mandat social. Dans quelle catégorie de revenus doit-elle déclarer cette rémunération à l'Impôt sur le Revenu ?

En droit fiscal, bien que le gérant minoritaire ou égalitaire de SARL ne soit pas lié par un contrat de travail classique, sa rémunération au titre de son mandat social est assimilée sur le plan fiscal (et social) à un salaire. Elle doit donc être déclarée dans la catégorie des Traitements et Salaires (TS), bénéficiant ainsi de la déduction forfaitaire de 10 % (ou des frais réels).